产教融合、校企合作三年发展规划(2022-2024)

       推进“产教融合、校企合作”是发展我国职业教育发展的重要途径。近年来,为深化职业教育改革江苏国能合金科技有限公司(以下简称“江苏国能”)充分发挥企业在技能人才培养和人力资源开发中的重要主体地位,作为宜兴市产教融合企业建设培育范围的试点企业,江苏国能制定了产教融合校企合作三年规划。   

一、企业概况

       江苏国能合金科技有限公司是一家集非晶合金薄带、非晶铁芯、非晶节能型变压器为一体的全产业链覆盖的综合型生产企业。多年来,公司与山东理工大学、清华大学先后开展非晶薄带项目的合作与开发,成功量产出142、170、213毫米宽的非晶合晶薄带带材,成为国内屈指可数的生产非晶带材的民营企业。

二、发展思路

      江苏国能是国内唯一一家集非晶合金薄带、非晶铁芯、非晶节能型变压器为一体的全产业链覆盖的综合型生产企业。公司非晶技术主要依托于山东理工大学、清华大学这两所高校,目前拥有研发人员33名,公司已经授权9项发明专利、33项实用新型专利、1项外观专利。2020年,公司被认定为江苏省工程技术研究中心。

      未来的三年时间,江苏国能将继续深化与山东理工大学、清华大学的产学研合作,运营好非晶纳米晶工程技术研究中心,结合规模生产研发;与此同时公司也将加大与校企合作,将企业的运营机制和岗位需求与高等院校的人才培养体系和人才培养目标相结合,通过协调、互动和分享等长期合作模式达到高校人才培养成果与用人单位的人才需求无缝对接的目的,旨在培养出更多的全能型高校人才。进一步在非晶合金领域开展校企人才共享、技术共享、校企管理等深度校企合作关系,全面提升学校办学能力和企业的市场竞争力和社会影响力。

三、三年具体目标

(一)研究开发和立项目的与作用:

1)万吨级高效节能铁基非晶带材生产线研发

       我国铁基非晶合金带材产业发展迅速,年设计产能近30万吨,为全球******生产国。国内形成龙头企业引领,多家企业成齐头并进格局。2021年11月26日,青岛云路先进材料技术股份有限公司在科创板成功上市,是国内首家登陆科创板的央企 “科改示范行动”企业,也是中国航发成立后首家上市企业。该公司自设立以来一直专注于先进磁性金属材料领域,已形成非晶合金、纳米晶合金、磁合金粉末三大材料及其制品系列,其中,铁基非晶年设计产能达到6万吨,成为全球******非晶合金带材生产制造企业。其他,江苏国能、浙江兆晶、安泰科技、中岳非晶等均形成年产2万吨以上生产能力,现有国内总产能总量不超过8万吨。

       从2021年10月份开始国内的铁基非晶带材的材料价格一路高涨。主要原材料硼铁价格从原来21500元/吨上涨到25000元/吨,纯铁从6022.9元/吨上涨到6976.9元/吨,国产金属硅441从13805元/吨上涨到23878元/吨,国产金属硅553从6466元/吨上涨到21878元/吨。随着需求增多,铁基带材价格呈现出小步快跑态势,仅三个月时间,非晶带材价格就从原来13-14元每千克,涨到了17-18元每千克,部分铁基非晶合金企业因利润增加逐步走出困境。我们发现,虽然非晶带材价格涨幅高达30%,但总体价格涨幅还是低于硅钢。这样造成同容量同型号同样能耗等级的变压器设计的过程中,铁基非晶的成本要低于硅钢,竞争优势更加明显,铁基非晶带材再次成为变压器行业重点关注材料。

       目前,国内铁基非晶带材企业有12家,产线35条,设计产能30万吨,但由于大多数企业技术工艺、产品质量不达标,生产设备技术老化,没有稳定一致的生产能力,所以其中8家非晶生产企业属于关停、歇业状态。截止2021年12月底,国内能够稳定生产的4家企业共有10条生产线,理论产能在8万吨,产业复苏态势明显。我国在网运行的变压器约1700万台,总容量约110亿千伏安。变压器损耗约占输配电电力损耗的41%,非晶变压器在电力行业具有较大节能潜力,主市场依旧为电力行业。今年2月23日,《人民日报》发表国家电网有限公司董事长、党组书记辛保安署名文章《坚决扛牢电网责任 积极推进碳达峰碳中和》。文章指出,党中央提出“双碳”目标后,国家电网公司第一时间贯彻落实,发布实施国内企业首个“双碳”行动方案和构建新型电力系统行动方案,出台一系列务实举措,努力争当能源革命的推动者、先行者、引领者。中国电器工业协会非晶材料应用分会进行了测算,非晶变压器在国网、南网配变变压器领域可能在2-3年内逐渐提升到40%甚至到45%。

       有专业人士分析,铁基非晶合金带材产业链在“双碳”背景下,总体规模将会有一定比例上升。预计2022年国内铁基非晶带材将再次突破10万吨,这是继2016年后再次突破10万吨。与过去不同的是,这次增长到10万吨后,产量不会再像2018年那样出现断崖式下滑,预计在2022年到2030年间有一个稳定的增长空间。到“十四五”末,各类变压器预计需求铁基非晶带材在15-18万吨,未来2至3年的市场缺口在5至8万吨之间。

       在此利好窗口之际,江苏囯能审时夺势,从今年2月初开始立项,上马“万吨级非晶带材4号线”,从前3条经过6年以来不断摸索、创新,技改的经验,积累了并申报了8个核心专利,在此基础上,拟升级生产线的关健部件:“高效结晶器”、“高速双收取装置”、“一体智能化调节装置”等三个核心创新关健部件,从原6000吨/年提升至10000吨/年,而且产品质量及一致性、稳定性、可操作性有更大的提升。现该项目立项公司董事会已通过审批,年内完成技术路径、参数设定、装置推演贯通、图纸确稿等工作,年底发布招投标信息,选择装备齐全、生产能力、保密规范及品控能力优秀的设备生产商。

2)国家一级能效非晶立体卷铁芯变压器

非晶带材立体卷铁心近年来得到市场认可。和常规非晶铁心比,其结构上改善了传统平面铁心的噪声,采用独特线圈支撑结构,加强了非晶铁心干式变压器短路承受力,提升了安全可靠性。目前,国家电网、南方电网也已将立体卷铁心变压器列入新技术目录。过去两年,在国网的变压器招标中,立体卷铁心变压器已达近5万台,约占采购总量的8%。除配电网外,立体卷非晶变压器在数据中心、风电、太阳能、新能源汽车充电站、轨道交通、船舰用变压器应用中具有很强的潜在竞争力。从2021年11月开始,非晶立体卷铁心市场需求剧增,价格上涨幅度较大。立体卷非晶铁心制造受带材工艺影响,工艺复杂,加工效率不高,呈现供不应求现象,价格一路飙升,部分企业立体卷铁心价格最高报价30元-32元每公斤。

       未来三年,公司将非晶合金立体卷铁心油浸式配电变压器研发作为新的发展项目,攻关指标达到产品空载损耗比GB20052-2020(电力变压器能效限定值及能效等级)能效1级标准下降10%;)立绕铁芯圆形铁芯柱误差度小于6,铁芯带材利用率大于90%,成套设备24小时额定产能30吨;预计产生5项以上专利。

      针对非晶立绕铁芯变压器存在的技术难点,主要有几个突破口,设计可旋转绕组支架圆筒;非晶立绕铁芯立柱外圆,采用弹性聚氨酯灌封;利用聚氨酯阻尼树脂减少铁芯和线圈振动噪声外传;采用不同宽度的带材进行对边斜线对称滚剪和反向卷绕,提高带材利用率;以及配置柔性张紧系统,提高绕制速度和保证单边定位的准确性等从多方面来优化完善。

时间进度安排:

1、2022.5-2022.8组建项目技术团队,对项目进行调研和确定详细项目方案;

2、2022.9-2022.12完成铁芯上绕组绕制设备研发,并配套测试设备。完成研究成形铁芯及绕组柔性固定方法;

3、2023.1-2023.6完成曲线斜剪成套设备,仿形卷绕成套设备以及自动换接控制系统研发;

4、2023.7-2023.12完成低损耗非晶带材、无机耐高温带材表面绝缘涂料、大容量高频变压器结构研发;

5、2024.1-2024.6对产品整体性能进行测试,并进行改进。

(二)主要任务及考核指标(建设期不超过3年)

(1)硬件建设任务

       在基础设施投入方面,围绕现有研发楼,开辟专属试验区、检验区,中试区在原有国能1号2号3号线的基础上,增加研发仪器、检测设备500万元,中试设备采用全自动控制系统,极大地保证了喷带的稳定性,提升喷带效率。立体卷铁芯变压器增加开料机、卷绕机、退火炉、剪切机设备等2000万元。

(2)相应的专业研发人才建设队伍

       姚可夫,清华大学材料学院教授,博士生导师,国家重点研发计划“特种 软磁合金与应用”项目首席科学家,中国材料研究学会理事、非晶合 金学术委员会主任,非晶战略联盟常务理事。邹黎,山东理工大学电气学院教授,硕士研究生导师。2012-2015 年主 持参与国家863重大攻关项目“高性能镍氢动力电池及电动汽车应用考核。在以姚可夫为首清华大学材料学院的最新研发成果基础上,邹黎教授亲自培养一批本科、大专学历的年轻技术、管理团队,在工艺设计上培养谢文明、邱华为工艺研发专员,在喷带技术上,培养顾鹏程、范能、刘大全等一批喷带手,在技术突破的同时,严把质量关,培养以陈华为首的非晶带材质量控制团队,实现在行业内技术一流、质量过硬、服务创新的既定目标。

(4)建立高效师生实践就业实习基地

       2021年11月公司与宜兴高等职业技术学校、宜兴技师学校、宜兴开放大学、江苏联合职业技术学院宜兴分院签订校企合作协议(以下简称“宜兴电大”);通过校企合作,将高校与用人单位之间的资源进行交互,为国能合金引进更多优秀的、与需求相符且专业对口的学生提前进入公司实习,通过三四个月的时间让实习学生提前了解岗位工作内容、企业文化,增进企业认同感,增加实习学生保留率,同时缩短企业新员工培训周期及培训成本,亦可缓解公司阶段性生产人员紧缺问题。公司有建立健全的师带徒制度,在实习期间,公司安排具备扎实理论知识和丰富实践经验员工指导实习过程,旨在培养更多的全能高校毕业生。2022年2月份入职11名电大实习生,到五月份为止,已有6名学生与公司签订劳动合同,还不断有在本公司的实习生推荐的优秀员工进厂。相信今年的成功试点,会吸引未来更多的高素质和技术技能人才加入江苏国能,进一步提升江苏国能在本市的影响力。

四、保障措施

(一)政策的扶持

在现有一系列政策基础上,积极争取政府制定相关政策支持,建立江苏国能与校方共赢长效机制,合力构建产教融合、校企合作平台。

(二)资金保障

合作过程中,做到项目资金专款专用。严格按照项目计划和项目预算批复开展项目推进及资金使用事宜,严把项目资金关,内部定期检查,严禁项目资金截留挪用,确保资金安全运行。

(三)健全组织架构

校企双方共同成立产教融合、校企合作领导小组。领导小组下设办公室,细化各项工作标准及规范,确保规划目标和责任的顺利落实。

1)万吨级高效节能铁基非晶带材生产线研发组织架构

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2)国家一级能效非晶立体卷铁芯变压器组织架构

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(四)权利义务保障

 校企双方本着“互学互助、合作共赢”的原则签订合作协议,明确双方权利义务、合作范围及内容,保障双方合作顺利进行。

(五)加强沟通

产教融合、校企合作实施中,双方要定期沟通,就人才培养、项目实施、学生实训、学术交流等过程进行不断的加以改进,以实现人才培养质量和校企合作水平的持续提升。


        江苏国能合金科技限公司将积极推进产教融合,深化校企合作,落实校企协同育人,并充分发挥企业重要主体作用,利用自有优势,不断探索和创新产教融合模式,积极配合国家产教融合工作建设部署,助力非晶行业人才培养,带动产业链实用型人才增量,为企业的发展和地方经济的繁荣不断努力。



                          江苏国能合金科技有限公司

2022年6月8日


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